Noutati

mai 28, 2020

Infectarea cu Covid-19 a personalului medical poate fi considerată accident de muncă?

Personalul medical și auxiliar din România afectat de Covid-19. Calificarea infectărilor că fiind accidente de muncă. Răspunderea patrimonială a spitalelor În contextul situației de urgență generată de virusul Covid-19, mai multe cadre medicale precum și personal auxiliar ( […]
mai 22, 2020

Facilități fiscale valabile și după încetarea stării de urgență

În contextul economic creat de răspândirea virusului SARS-CoV-2, au fost adoptate OUG nr. 69/2020 (în vigoare din 14.05.2020) și Legea nr. 54/2020 (în vigoare din 18.05.2020), […]
mai 21, 2020

Măsuri “tranzitorii” aplicabile între starea de urgență și starea de alertă

Vă informăm că recent a intrat în vigoare Ordonanța de Urgență nr. 70/2020 care conține o serie de măsuri “tranzitorii” între starea de urgență și starea de alertă. Iată care sunt principalele măsuri adoptate: Cu privire la amânarea ratelor în contractele de credit și de leasing S-a prelungit până la 15.06.2020, termenul limită pentru depunerea solicitărilor de amânare a plății ratelor pentru contractele de credit și leasing, conform OUG 37/2020. […]
mai 19, 2020

Starea de alertă: măsuri obligatorii de adoptat de către companii

Având în vedere contextul stării de alertă și multitudinea de acte normative apărute, vă prezentăm structurat obligațiile pe care le are de îndeplinit o societate în calitate de angajator:   Toți angajații care în perioada 16 martie -15 mai 2020 au fost în șomaj tehnic, telemunca sau muncă la domiciliu trebuie reinstruiți în domeniul securității și sănătății în muncă în timpul programului de lucru; dacă măsura șomajului tehnic sau a telemuncii continuă după 15 mai reinstruirea se face la reînceperea muncii în sediu; […]